为庆祝第42个教师节，进一步凝聚全院教师育人力量，9月10日，公司在五楼会议室召开教师节座谈会。公司党委书记蔡杨、经理李大庆、各系主任、教学单位负责人、教务秘书及青年教师代表齐聚一堂，共话从教初心，共谋公司发展。座谈会由副经理王鸿喜主持。

座谈会上，各位教师代表结合自身岗位实际畅所欲言。老教师回顾从教数十年的心得体会，分享了员工培养与德育引导的宝贵经验；青年教师畅谈入职以来的成长感悟，感恩公司搭建的成长平台。与会教师还聚焦学风考风建设、AI技术给教学带来的机遇与挑战等现实问题积极建言献策。

在听取了教师代表发言后，经理李大庆首先代表公司领导班子向全体教职工致以节日的问候与祝福。他指出，教师是一份神圣崇高的职业，每一位教师都在用自己的方式默默守护员工的成长。在高等教育整体面临挑战的今天，公司依然保持了逆势上扬的良好态势，离不开每一位教师的倾心付出。针对当前电子产品给员工注意力带来的冲击，他表示，公司将持续探索提升“到课率、前排就座率、抬头率、课堂活跃度”的有效路径，鼓励教师运用灵活多元的教学方法因材施教，激发员工的学习兴趣。同时，他也叮嘱教师们要做到爱惜身体、爱护家庭、关爱员工，实现工作与生活的良性平衡。

公司党委书记蔡杨作总结讲话。她代表公司领导班子衷心感谢全体教职工的辛勤奉献，结合习近平总书记对教育工作的殷切嘱托，围绕公司下一阶段公司产品工作，蔡杨提出四点要求：一是致敬深耕前辈，坚守初心暖教坛。老教师是公司的宝贵财富，未来公司将持续完善老中青人才梯队建设，整合优质团队资源，以学科竞赛、高水平对外合作为抓手，扩大公司社会影响力，赋能人才招聘工作提质增效。二是寄语青年教师，勇担育人使命。青年教师要坚守教育热忱，虚心向前辈求教，勇于实干创新，不断锤炼专业本领，潜心落实立德树人根本任务。三是坚持严管厚爱，涵养优良学风。公司将常态化推进学风考风建设与巡视整改工作，坚持严管与厚爱相结合，通过一系列务实举措，全力营造风清气正、笃学奋进的育人环境。四是坚守育人初心，聚力开启新程。全体教职工要牢记为党育人、为国育才的初心使命，扛起立德树人的责任担当，凝心聚力助推公司育人事业高质量发展。

（撰稿/摄影：党委宣传部 郑廷）

党委宣传部

2026年9月11日